Gemeinsam mehr erreichen: Wie Leik und die Office Group neue Arbeitswelten gestalten

25. Februar 2025

Ein Workshop in Filderstadt markiert den Start einer strategischen Partnerschaft für zukunftsweisende Bürokonzepte

Ein inspirierender Tag im Headquarter von Leik in Filderstadt hat den Grundstein für eine vielversprechende Zusammenarbeit gelegt. Unter dem Motto „Arbeit muss wieder zu etwas werden, was Menschen stärkt“ trafen sich Markus Sulz von Leik und ich, zusammen mit weiteren leitenden Mitarbeitern unserer beiden Unternehmen, um in einem gemeinsamen Workshop neue Potenziale zu entdecken. Dieser Workshop war für mich mehr als nur ein Treffen. Es war der Auftakt eine strategischen Partnerschaft, die auf gemeinsamen Werten und sich ergänzenden Kompetenzen aufbaut. Wir haben beide erkannt, dass wir durch die Bündelung unserer Kräfte innovative und nachhaltige Arbeitswelten schaffen können.

Oben v.l.:Ralf Hörner, Markus Sulz, Markus Menzinger. Unten v.l.: Tim Dersch, Linda Kölln, Stefan Kiss

Synergieeffekte durch Kompetenzvernetzung

Die Partnerschaft zwischen der Leik GmbH und der Office Group Holding mit Ihren Tochter-Gesellschaften ist für mich ein Paradebeispiel für gelungene Kompetenzvernetzung. Leik bringt seine Expertise im Bereich Büro- und Objekteinrichtung sowie Workspace Design ein. Mit einem breiten Portfolio an Möbeln und einer starken Gestaltungskompetenz können sie Räume schaffen, die Menschen stärken und ein Gefühl von Heimat vermitteln. Wir von der Office Group sind als erfahrener Generalübernehmer spezialisiert auf den Ausbau, die Planung und die Bauausführung von Bestandsimmobilien. Durch diese Zusammenarbeit entsteht eine Synergie, die weit über das hinausgeht, was wir beide einzeln erreichen könnten. Während Leik sich darauf konzentriert, Räume zu gestalten, die inspirieren, sorgen wir für die präzise und zuverlässige Umsetzung dieser Konzepte. Diese Kombination ermöglicht es uns, ganzheitliche Lösungen anzubieten, die alle Aspekte moderner Arbeitswelten abdecken – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe.

Nachhaltigkeit und Flexibilität als gemeinsame Werte

Ein zentrales Anliegen ist für mich und auch für Leik das Thema Nachhaltigkeit. Wir legen großen Wert darauf, bestehende Strukturen wertzuschätzen und Ressourcen effizient zu nutzen. Das bedeutet für uns, dass wir Materialien wiederverwenden und den Lebenszyklus von Ressourcen verlängern. Auch Leik betrachtet das Büro als Lebensraum und setzt auf zukunftssichere Lösungen. Diese gemeinsame Ausrichtung auf Nachhaltigkeit spiegelt sich auch in der Flexibilität der gestalteten Räume wider. Wir setzen hierbei auf das „Sporthallen-Konzept“, bei dem Räume mit Möbeln statt mit festen Wänden gestaltet werden, um vielfältige undanpassungsfähige Arbeitsplätze zu schaffen. Auch Leik betont, dass die Arbeitswelt sich im Wandel befindet und die Potenzialentfaltung der Menschen in den Mittelpunkt rückt. Diese beiden Aspekte sind für uns entscheidend, um den Anforderungen der modernen Arbeitswelt gerecht zu werden.

Der Weg in eine gemeinsame Zukunft

Die neue Partnerschaft zwischen Leik und der Office Group ist für mich mehr als nur eine Zusammenarbeit – sie ist eine Vision für die Zukunft der Arbeitswelt. Durch die Bündelung unserer Kompetenzen und die Verankerung gemeinsamer Werte schaffen wir Mehrwert für unsere Kunden und Mitarbeiter. Wir verstehen, dass moderne Arbeitswelten inspirierend und nachhaltig sein müssen, und setzen uns dafür ein, dass Arbeit wieder zu einem stärkenden Teil des Lebens wird. Der Workshop in Filderstadt war ein erster Schritt auf diesem Weg, aber er hat bereits gezeigt, dass die Synergieeffekte und der gemeinsame Spirit die Basis für eine erfolgreiche und innovative Zukunft bilden. Ich bin überzeugt, dass diese Zusammenarbeit dazu beitragen wird, dass Unternehmen und ihre Mitarbeiter in Arbeitswelten arbeiten, die qualitativ hochwertig, flexibel und mit Seele gestaltet sind.  Herzliche Grüße von

Markus Menzinger
Gründer und Geschäftsführender Gesellschafter der Office Group GmbH

Alles. Greift. Ineinander

M. MENZINGER & V. TIBBE

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